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2021 年春季会员更新 | 博客

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欢迎大家,

欢迎来到多达 142,668 名 DMI 会员! 如果有人一直在跟踪,那就是自 2018 年 7 月我们推出会员资格以来,已经有 110,118 名数字营销专业人士加入了我们的社区。

我们也以一声巨响拉开了 2021 年的序幕。 在您的会员世界中发生了很多事情,这里只是对一些亮点的回顾:

我们开始了我们的 DMTeamTalk 系列。 这些是 20 – 30 分钟的课程,我们的 DMI 导师会提供您可以立即使用的实用信息、建议和指导。 这些正在 Facebook 和 YouTube 上直播。 迄今为止,我们已经举办了四届会议,今年还有更多令人兴奋的话题要与您讨论。 您可以在英国夏令时 5 月 10 日星期一下午 1 点观看我们关于影响者营销主题的下一篇文章。

我们推出 五项精彩的 POWER 会员福利

WordPress divi主题
  1. DMI圆桌会议:三月份,我们召集了代表我们 DMI 社区多样性的一小群 POWER 成员,讨论多样性和包容性的主题。 这些社区成员由主题专家主持,讨论并学习彼此的知识和经验。 我们将在 6 月举办另一场会议 – 主题不同 – 所以请睁大眼睛等待通知。
  2. 课程 – ‘所有访问权限‘:对于我们的认证 POWER 会员,我们将终身访问他们的计划内容和所有后续更新。
  3. 全新的会员资料生成器: 让 POWER 会员有机会将他们的个人资料转化为下一个机会。 这是终极的个人品牌工具,您可以建立并与潜在雇主、客户和社交媒体分享。
  4. DMI 工作委员会: 我们很高兴最近宣布推出 DMI 工作委员会,以便您可以在全球范围内找到最好的数字营销工作。 您可以选择您选择的类别、最多 15 个职位和您的位置,我们将帮助您将您的技能与完美的机会联系起来。 如果您有工作机会希望在工作委员会上展示,请联系[email protected]
  5. 新 DMI 职业论坛: 一个完全专用的空间,可以讨论和寻找您所有职业和求职问题的答案。 我们已经用一些有趣的线程开始了这个空间,例如:

你是哪种领导风格? 你尊重哪种领导风格?

你收到过的最好的职业建议是什么?

你被解雇了 – 你如何前进?

在找工作时,你主要的挫折是什么?

连接到对话,让团队和社区支持您在游戏中领先。

加入对话

关于论坛的话题。 DMI 团队一直忙于在一系列主题领域创建大量新论坛帖子,因此您是否想了解哪些免费工具可供您使用,例如社交聆听 – 免费工具; 输入热门话题,如海上活动、漂绿和重返办公室; 听听您的同事的考试技巧,甚至在我们的专用线程中向社区介绍自己。

该论坛是一个强大的学习工具,可让您访问由数字营销专业人士、我们的 DMI 导师和 DMI 团队成员组成的网络,提供丰富的知识和经验资源。 这是一个学习、分享和协作以及在社区内建立联系的好地方。

会员资格 – 为您打造

作为 DMI 会员 – 您是我们的首要任务。 我们一直在努力为您创造机会来提升您的形象,展示您的知识和经验,并为您提供与社区成员互动的机会。 查看您的一些 DMI 成员在过去几周中参与了哪些活动。

深度访谈: Jill Lush 的会员展示和 Ewoudt Cloete 的会员展示

会员创作的内容: 如何在数字营销中完成任务; 当品牌失败时,其社区和成功营销的 3 条公理

WordPress建站服务

DMI圆桌会议 关于多样性和包容性。

我们很高兴 POWER 成员 Beverly Moore、Callan Swaim、Carson Edwards Jr.、Christine Godek、Leah Davis、Rachael Herrmann、Sandhya Asirvatham 和 Tracie Culler 加入我们讨论数字营销中的多样性和包容性,它如何影响职业前景,自然偏见和拥有我们的自我意识。

我们很高兴在未来几周内分享更多成员展示、内容聚焦和圆桌讨论,为您提供宝贵的见解和来自其他 DMI 成员的经验教训。

你和你的事业

鉴于过去几周发生的许多活动都以职业为重点,我认为最好将此会员资格更新的重点全部放在 你和你的事业.

当我们考虑职业时 – 我们可能会不自觉地通过寻找工作甚至职业变化的角度来考虑它。 然而,职业生涯远不止于此。 你的心态会对你的职业产生很大的影响。

H10的年终大促

一年多以前,当我们第一次接触到流行病和封锁时,在职专业人士之间似乎有一个共同点,即工作时间的增加和接受他们的兴趣是存在且正确的,原因有很多:尤其是对商业和工作安全的担忧。 十二个月过去了,感觉食欲已经减弱了。 专业人士会感受到锁定和在家工作疲劳的影响。 有很多原因可能会导致您此刻对工作感到有点没有动力,并且感觉有点精疲力竭,就像您在空虚的情况下奔跑一样。

照顾好自己的方法之一是注意自己的心理健康和心态。 您可能听说过“成长心态”这个词。 这要从自我反省开始。 首先,您需要反思自己在职业和个人生活中的内在目标——然后按优先顺序列出这些目标,以重新关注平衡和灵活性。

一旦你知道你的目的,你的优先事项,那么是时候灌输一些自信了。 当您在工作任务或项目中遇到挑战时——如果您的自然倾向是觉得自己做不到,或者想要放弃,或者注定要失败,那么是时候按下重置按钮了. 你需要摆脱这种心态,改变你的内在口头禅,我可以,我会。

并不是你不能——只是你以前从未遇到过这个挑战/任务,你需要认识到这是你学习、解决和成长的机会。 通过采用成长心态,您正在改变您看待和对待生活的方式——将新的或困难的情况视为学习、提高技能和提高能力的机会。 通过这样做,您还可以获得一系列急需的技能,例如韧性、适应性、创造力和毅力。

这些变化会让你感觉积极、成功和有动力。 它将帮助您在个人和职业上做出更积极的选择,并保持您的心理健康和态度快乐、健康和蓬勃发展。

“没有什么是不可能的,这个词本身就在说’我有可能’!”

通过奥黛丽赫本

您的观察名单

我们的资源区增加了一些很棒的新内容,并且在接下来的几周内会发生一些很棒的新事情。 这里有一些需要注意。

网络研讨会: 到 2021 年为止,我们已经举办了 5 场会员网络研讨会,已有超过 11,000 人注册,近 5,000 人参加。 本季度我们有一些很棒的主题,例如 B2B 营销策略、领导力和播客。

领先的游戏播客: 到目前为止,我们在 2021 年发布了 8 个播客。我们的播客每两周发布一次。 我们有一些很棒的主题即将推出,包括:

资源: 我们现在在您的会员库中拥有 1,400 多种资产。 我们即将推出一些很棒的作品,以下是您可能错过的一些重要资源。

如果您想联系您的会员团队,请通过[email protected]与我们联系

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